Tweet |
ÖNCE 345 DEDİLER 86 KİŞİYE DÜŞÜRDÜLER
31 Mart 2024 tarihinde yapılan yerel seçimlerde Chp'den Belediye Başkanı seçilen Mehmet Gürel ve ekibi aldığı karar ile 345 Belediye çalışanı işten çıkartmaya karar vermiş ve bunu yetkili sendika olan Hak-İş ve Hizmet - İş 'e bildirmişlerdi
Daha sonrası süreçte bu sayı Chp'li Belediye Meclis üyelerininde bir toplantıda 235 olarak belirlenmiş, sonrasında ise geçtiğimiz Cuma günü 136 işçi telefon ile aranarak işten çıkartıldıkları tebliğ edilmişti.
Aynı gün içerisinde ve hafta sonu işten çıkarıldığı tebliğ edilen pardon denilerek yaklaşık 50 kişi tekrar işe alınarak 1 Temmuz itibari ile bu rakam 86 işçi olarak belirlenmişti.
GREV KARARI KORKUTTU
Hizmet İș Sendikası da bu gelişmeler sonrası 1 Temmuz da Yalova merkezde çadır kurarak Mehmet Gürel’in işten attıkları kişilerin geri alınmasını ve maaşların ödenmesi için taleplerinde bulundular. Bu eylemlerin sonuçlanmaması üzerine ise sendika yetkilileri bugün iş bırakma eylemi yaparak grev kararı aldılar.
Grev kararının etkisi kısa zamanda görülerek yaklaşık 2 saat sonra Yalova Belediye Başkan ve yardımcıları aldıkları karar ile Hizmet-İș Sendikası yetkilileri ile masaya oturarak hem işten çıkarılanları geri aldı hemde ödemeyen maaş ve diğer sosyal yardımları 10 Temmuz tarihinde ödeme sözü verdi.
SENDİKA İLE YAPILAN ANLAŞMA MADDELERİ
28.06.2024 tarihinde işten çıkarılan işçilerin işe iadesi ve Yalova Belediyesi ve PersonelA.Ş.'de çalışan tüm işçilerin ücretlerinin ödenmesi hakkında yapılan anlama şu şekilde açıklandı.
1- İş akdine son verilen Personel A.Ş. çalışanlarından 2020 yılı tarihinden önce girişi olan personellerin işten çıkışları Riyaset Makamı kararı ile iptal edildiğinden, fiilen sahada çalışan personellerin işten çıkışları Riyaset Makamı kararı ile iptal edildiğinden, kalan 20 personeli işten çıkışlarının 06.07.2024 tarihi itibariyle iptal edilmesi hususunda mutabık kalınmıştır.
2- 1.maddede belirtilen işten çıkışların iptal edilmesiyle birlikte, 28.06.2024 tarihinde iş çıkışı yapılan işçilerinden işe iadesi sağlanmayan işçi kalmayacaktır. (Karşılıklı rıza dahilinde çıkarılan personeller istisnadır)
3- Yalova Belediyesi ve Personel A.Ş. çalışanlarının maaş ödemeleri mayıs ayı maaşından kalan kısım ayın 10'u itibariyle banka hesaplarına gönderilecektir. (Bankalarla yapılan protokol kapsamında bankada bekleme süresi hariç)
4- 375 sayılı Kanun Hükmünde kararnamenin ek-20.maddesine istinaden personele ilişkin brüt giderlerin, yıllık bütçe gelirlerinin yüzde kırkını aşmayacak şekilde düzenlenmesi ve mali yükün personele sağlıklı maaş ödeyebilmek adına düzenlenmesi ve iş verimini arttırabilmek amacıyla personele ilişkin düzenlemeler Yalova Belediyesi tarafından ivedi süre içinde yapılacağı sendika yetkililerine bildirilmiştir.
5- İş ahlak ve kurallarına uyumsuz davranışlar sergileyen, disiplinsiz davranışlarda bulunan, görev yerini izinsiz terk eden, iş barışını bozan personellerin iş akitlerin fesih edilmesinde disiplin kurullarını işletmek suretiyle Yalova Belediyesi yetkilidir.
İşbu protokolün imza altına alındığı tarih ve saat itibariyle, iş durdurma ve greve ilişkin süreç sonlandırılacak, tüm personelin işbaşı yapması sağlanacak, gün içinde yaşanan iş durdurma eylemi kapsamında aksayan işlerin ivedilikle tamamlanması ve eyleme ilişkin ekipmanların kaldırılması sağlanacaktır.